Trabajando la contribución y el reconocimiento con el proyecto OREKATUZ

Destacamos la finalización del proyecto OREKATUZ, que hemos llevado a cabo desde IMH/Incress con el apoyo de la Diputación Foral de Gipuzkoa.

Dicho proyecto, tras un contraste con un conjunto de PYMEs de diferentes sectores del territorio, ha permitido confirmar la utilidad de una metodología que aporta una serie de guías de uso y herramientas, que permiten correlacionar dos variables clave en el ámbito de la motivación y contribución de la personas en las organizaciones, como son; el desempeño y el reconocimiento.

Dicha metodología posibilita a las organizaciones contar con una sistemática contrastada, que les sirve de orientación a la hora de actualizar sus sistemas de reconocimiento estableciendo puentes de comunicación y compromiso con sus colaboradores/as.

A continuación se incluye una imagen de síntesis de dicha metodología.

Os animamos a todas aquellas empresas que estéis interesadas en trabajar alrededor del reconocimiento de las personas, para que os pongáis en contacto con el equipo de INCRESS/IMH.

Metodología Orekatuz