Formación Profesional Dual

 

Las empresas que quieran acoger a un alumno o alumna en el modelo Dual Intensivo, pueden ponerse en contacto en lanpoltsa@imh.eus o llamar al 943 74 41 32, extensión 2635 (Lan Poltsa).

Formación Profesional Dual Intensiva

Los alumnos de Ciclos Formativos que lo deseen tienen la oportunidad de compaginar estudios y trabajo mediante un convenio anual definido con la empresa. El alumno/a será trabajador/a contratado/a de la empresa, y contará con los tutores/as de las empresas y del centro para realizar el seguimiento adecuado del proceso de aprendizaje. Las características principales de la formación profesional dual son las siguientes:

  • El programa educativo se refleja en un acuerdo entre el centro educativo, la empresa y los estudiantes participantes.
  • El programa formativo está diseñado por el centro educativo, en colaboración con la empresa.
  • La Formación Profesional Dual está dirigida principalmente a quienes se matriculan en el segundo año de grado superior de Formación Profesional.
  • La actividad laboral tiene una duración de un año y se basa en el contrato de estudios o becas.
  • El/la alumno/a deberá inscribirse en Lanbide y estará exento de cualquier otra estancia formativa en la empresa.

Ventajas del modelo Dual para el alumnado

  • Firma de un contrato laboral
    El estudiante-trabajador firma un contrato de Formación y Aprendizaje, por el que percibe un salario según el convenio y cotiza a la Seguridad
    Social. En consecuencia, el alumno va obteniendo independencia económica.
  • Autoafirmación Personal
    El hecho de vivir la experiencia en la empresa trae consigo una mayor responsabilidad, que se traduce en un mayor rendimiento del aprendizaje académico y se refleja en actitudes como la entrega,
    la colaboración, el compromiso, la iniciativa o la participación.
  • Inmersión en la empresa
    Por un lado, adquiere una visión global e integral de la empresa, su organización y funcionamiento. Y por otro, amplia su círculo de relaciones.
  • Seguimiento individualizado
    El apoyo al alumno es fundamental, de ahí la importancia del seguimiento. Cada alumno cuenta con dos tutores: uno en la empresa y otro en el IMH.
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Ventajas del modelo Dual para la empresa

A medida de la empresa
  • Estudios pensados desde y para la empresa, basados en las características de la misma para optimizar la preparación del personal. Se adapta a diferentes necesidades: relevo generacional, creación de nuevos puestos, promoción interna, nuevos productos, etc.
Técnico personalizado
  • La empresa interviene en la formación del profesional de manera directa para obtener un técnico a medida de su proyecto. Los futuros
    técnicos son propuestos por la empresa (promoción interna) o seleccionados por la misma entre el alumnado.
  • Conocimiento íntegro de la empresa, sus tareas y posibilidad de rotación y polivalencia.
  • Ausencia de costumbres incompatibles adquiridas en organizaciones o empresas ajenas. 
  • Mayor conocimiento estudiante/trabajador para su futura valoración en la estructura de la empresa.
  • Selección fiable del personal, lo cual evita procesos tradicionales de contratación.
  • Personas con interés, motivación inicial y actitud positiva.